Peryön Güney Marmara Şubesi ve BTSO tarafından düzenlenen Bursa 8 . İnsan Kaynakları zirvesinin oturumlarından bir tanesinin adı da ' Güven Yaratan Marka ' başlığında yapıldı . Peryön Güney Marmara Şubesi Yönetim Kurulu Üyesi Fatih Şenli tarafından yönetilen etkinliğe ; Bursagaz Müşteri Hizmetleri Müdürü Osman Kipoğlu , Ermetal Şirketler Grubu Yönetim Kurulu Başkanı Fahrettin Gülener ve Kamil Koç Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı ve Kadıneli Şirketler Grubu Yönetim Kurulu Başkanı Sena Kaleli konuşmacı olarak katıldı .
Katılımcılara etkileyici bir konuşma yapan Kamil Koç Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı ve Kadıneli Şirketler Grubu Yönetim Kurulu Başkanı küresel krizin etkilerinin , marka güveni ile nasıl daha kolaylıkla aşılabileceğini ve insan kaynakları ile güven ilişkisini ortaya koydu .
Güveni oluşturmak için ilk adım olarak samimiyetin gösterilmesi gerektiğini ifade eden Sena Kaleli " Birçok şirket yıllardır çalışanları ile güven unsuruna dayalı başarılı projeler yürütüyor . Ondan kat kat fazla şirket ise güven unsurunu tam olarak kavrayamadığı için sıkıntılar yaşıyor . Ben iş hayatına ilk atıldığım andan itibaren gerek çalışanlarımla gerekse müşterilerimle hep samimiyete dayalı iş yapış modelleri oluşturdum . Yani tüm paydaşlarımla doğru bir şekilde iletişim kurmaya çalıştım . Samimi , şeffaf , adil ve ilkeli olarak yaklaştığım sürece karşı taraftan da aynı yaklaşımı gördüm . Bu da şirketin daha iyi bir ivme ile yükselmesine katkı koydu . " dedi .
Kaleli konuşmasında , " Burada tekrar özellikle vurgulamak istiyorum ki ; çalışanlarınıza karşı adil olmak çok önemli . Çünkü adil olmadığınız sürece sizin güvenilirliğiniz ortadan kalkıyor . Bu şekilde şirketler içinde huzursuzluklar baş gösteriyor . Buda çözümsüzlüğe doğru kapılar açıyor . İnsan kaynakları yöneticilerine tavsiyem adaletin temel alındığı projeler üretilsin . " dedi .
