Memur olma hayali kuranlar dikkat! 5 kurum toplamda 530 personel alımı yapacak! İşte detaylar...

Memur olma hayali kuran on binlerce kişi yayınlanan ilanları yakından takip ediyor. Kamu
kurum ve kuruluşları hemen hemen her gün yeni alım ilanları yayınlıyor. Bu ilanlarda aranan
nitelikler, alınacak kişi sayısı, yapacağı görev gibi bazı detaylara da yer veriliyor. Son
yayınlanan ilanlar arasında Çevre, Şehircilik ve İklim Bakanlığı, TBMM Kamu Denetçiliği
Kurumu, Yozgat Bozok Üniversitesi, Karabük Üniversitesi ve Türk-Alman Üniversitesi
tarafından yayınlananlar dikkat çekti. İşte personel alım ilanları ve detaylar...

ÇEVRE, ŞEHİRCİLİK VE İKLİM DEĞİŞİKLİĞİ BAKANLIĞI ALIM İLANI

A) GENEL AÇIKLAMA
Bakanlığımız merkez ve taşra birimlerinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4 üncü
maddesinin (B) fıkrasına göre, 06/06/1978 tarih ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile
yürürlüğe konulan Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların Ek 2 nci maddesinin
(b) fıkrası uyarınca istihdam edilmek üzere, KPSS (B) grubu puan sıralaması esas alınmak
suretiyle (422) adet sözleşmeli mühendis, mimar, şehir plancısı ve büro personeli alınacaktır.

B) BAŞVURMA GENEL VE ÖZEL ŞARTLARI

1. BAŞVURMA GENEL ŞARTLARI
a. 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde belirtilen genel şartları
taşımak.
b. Kamu kurum ve kuruluşlarında başvuruda bulunacağı unvanda sözleşmeli olarak çalışmıyor
olmak.
c. 2020-KPSS'den; lisans mezunları için KPSS P3, ön lisans mezunları için KPSS P93 puan
türünden en az 70 puana sahip olmak.
d. 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4/B maddesinin; 'Bu şekilde istihdam edilenler,
hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin
feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Cumhurbaşkanı Kararı ile belirlenen istisnalar
hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe
kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler.' hükmüne uygun
olmak.
e. Kamu haklarından mahrum bulunmamak.
f. 26/9/2004 tarihli ve 5237 sayılı Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler
geçmiş veya hükmün açıklanmasının geri bırakılmasına karar verilmiş olsa bile;
· Kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına mahkûm
olmamak.
· Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine, özel
hayata ve hayatın gizli alanına ve cinsel dokunulmazlığa karşı suçlar ile uyuşturucu veya hayata ve hayatın gizli alanına ve cinsel dokunulmazlığa karşı suçlar ile uyuşturucu veya
uyarıcı madde suçları, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye
kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan
kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama, kaçakçılık ve fuhuş suçlarından mahkûm
olmamak.
· Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine, özel hayata ve hayatın gizli alanına, cinsel
dokunulmazlığa karşı suçlar ile uyuşturucu veya uyarıcı madde suçlarından dolayı hakkında
devam etmekte olan bir soruşturma veya kovuşturma bulunmamak.

g. Askerlik durumu itibariyle;
· Askerlikle ilgisi bulunmamak
· Askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelenmiş veya yedek
sınıfa geçirilmiş olmak.
h. Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak.
2. BAŞVURMA ÖZEL ŞARTLARI
a. ÇEVRE MÜHENDİSİ: Türkiye'deki veya denkliği YÖK tarafından onaylanmış yurtdışındaki
üniversitelerin 'Çevre Mühendisliği' bölümlerinden lisans mezunu olmak.
b. İNŞAAT MÜHENDİSİ: Türkiye'deki veya denkliği YÖK tarafından onaylanmış
yurtdışındaki üniversitelerin 'İnşaat Mühendisliği' bölümlerinden lisans mezunu olmak.
c. MAKİNE MÜHENDİSİ: Türkiye'deki veya denkliği YÖK tarafından onaylanmış
yurtdışındaki üniversitelerin 'Makine Mühendisliği, Makine ve İmalat Mühendisliği, Makine ve
Üretim Mühendisliği, Makine ve Malzeme Mühendisliği' bölümlerinden lisans mezunu
olmak.
d. HARİTA MÜHENDİSİ: Türkiye'deki veya denkliği YÖK tarafından onaylanmış
yurtdışındaki üniversitelerin 'Jeodezi ve Fotogrametri Mühendisliği, Jeodezi ve Haritacılık
Mühendisliği, Harita Mühendisliği, Geomatik Mühendisliği' bölümlerinden lisans mezunu
olmak.
e. ELEKTRİK MÜHENDİSİ: Türkiye'deki veya denkliği YÖK tarafından onaylanmış
yurtdışındaki üniversitelerin 'Elektrik Mühendisliği, Elektrik ve Elektronik Mühendisliği,
Elektrik-Elektronik Mühendisliği' bölümlerinden lisans mezunu olmak.
f. JEOLOJİ MÜHENDİSLİĞİ: Türkiye'deki veya denkliği YÖK tarafından onaylanmış
yurtdışındaki üniversitelerin 'Jeoloji Mühendisliği, Hidrojeoloji Mühendisliği, Petrol ve
Doğalgaz Jeolojisi' bölümlerinden lisans mezunu olmak.
g. JEOFİZİK MÜHENDİSLİĞİ: Türkiye'deki veya denkliği YÖK tarafından onaylanmış
yurtdışındaki üniversitelerin 'Jeofizik Mühendisliği' bölümlerinden lisans mezunu olmak.
h. MİMAR: Türkiye'deki veya denkliği YÖK tarafından onaylanmış yurtdışındaki
üniversitelerin 'Mimarlık' bölümlerinden lisans mezunu olmak.
i. ŞEHİR PLANCISI: Türkiye'deki veya denkliği YÖK tarafından onaylanmış yurtdışındaki
üniversitelerin 'Şehir ve Bölge Planlama' bölümlerinden lisans mezunu olmak.
j. BÜRO PERSONELİ (Taşra): Türkiye'deki veya denkliği YÖK tarafından onaylanmış
yurtdışındaki üniversitelerin 'Emlak Yönetimi, Emlak ve Emlak Yönetimi, Gayrimenkul YSON D önetimi AKİKA
14.02.2022 14:53 Memur olma hayali kuranlar dikkat! 5 kurum toplamda 530 personel alımı yapacak! İşte detaylar... - Takvim
https://www.takvim.com.tr/memurlar/2022/02/14/memur-olma-hayali-kuranlar-dikkat-5-kurum-toplamda-530-personel-alimi-yapacak-iste-detaylar 4/30
veya Gayrimenkul Yönetimi ve Pazarlama' bölümlerinden ön lisans mezunu olmak.
k. BÜRO PERSONELİ (Merkez): Türkiye'deki veya denkliği YÖK tarafından onaylanmış
yurtdışındaki üniversitelerin 'İşletme, İktisat, Maliye, Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi, Yönetim
Bilişim Sistemleri, Uluslararası İlişkiler, Ekonomi' bölümlerinden lisans mezunu olmak.

C) BAŞVURU ŞEKLİ, YERİ, SÜRESİ VE DİĞER HUSUSLAR
a. Başvurular 08 Şubat 2022 Salı günü başlayıp 21 Şubat 2022 Pazartesi günü saat 23:59:59'a
kadar e-Devlet üzerinde Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı - Kariyer Kapısı Kamu
İşe Alım ve Kariyer Kapısı (https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) üzerinden giriş yaparak,
belirtilen takvimde aktif hale gelecek olan sınav başvuru ekranını kullanarak
gerçekleştireceklerdir. Şahsen veya posta yoluyla yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.
b. Adayların başvuru işlemi tamamlandıktan sonra 'Başvurularım' ekranından başvurularının
tamamlanıp tamamlanmadığını kontrol etmeleri gerekmektedir. 'Başvurularım' ekranından
'Başvuru Alındı' ibaresi görülmeyen hiçbir başvuru değerlendirilmeye alınmayacaktır.
c. Adayların KPSS puanı, eğitim, mezun olduğu bölüm, askerlik, adli sicil kaydı ve kimliğine
dair bilgileri başvuru esnasında e-devlet üzerinden ilgili kurumların web servisleri aracılığı
temin edilerek alınacağından, adaylardan bu aşamada belge istenilmeyecektir. Adayların söz
konusu bilgilerinde hata mevcut ise başvuru yapmadan önce ilgili kurumlardan gerekli
güncelleme/düzeltmeleri yaptırmaları gerekmektedir. Sözleşmeli olarak istihdam edilecek
personelin bu ilanda ve ilgili mevzuatta belirtilen şartları taşımadığının tespiti halinde,
başvuruları değerlendirmeye alınmayacaktır. Ayrıca başvuru şartlarını taşımadığı daha
sonradan tespit edilenlerin sözleşmeleri tazminatsız ve bildirimsiz feshedilecektir.
d. İstenilen belgelerde gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenlerin başvuruları
geçersiz sayılacak ve atamaları yapılmayacaktır.
e. Gerçeğe aykırı belge verdiği veya beyanda bulunduğu tespit edilenler hakkında
Cumhuriyet Başsavcılığına suç duyurusunda bulunulacaktır. Atamaları yapılanların atamaları
iptal edilecek ve Bakanlığımız tarafından kendilerine bir ücret ödenmiş ise yasal faizi ileSON DAKİKA
14.02.2022 14:53 Memur olma hayali kuranlar dikkat! 5 kurum toplamda 530 personel alımı yapacak! İşte detaylar... - Takvim
https://www.takvim.com.tr/memurlar/2022/02/14/memur-olma-hayali-kuranlar-dikkat-5-kurum-toplamda-530-personel-alimi-yapacak-iste-detaylar 5/30
birlikte tahsil edilecektir.

D) SINAV SONUÇLARININ İLANI VE GÖREVE BAŞLATMA
Başarı sırasına göre her bir unvan için tespit edilen sayıda asil aday ve asil adayların 3 katı
kadar yedek adayın (yedek listede yer alan adayların hakları ilan tarihini takip eden 1 yıl için
geçerli olup, daha sonraki sınavlar için müktesep hak teşkil etmez.) isim listesi Kariyer Kapısı
Platformu ile Bakanlığımız https://www.csb.gov.tr internet adresinde yayınlanacaktır.
İşe alınacak adaylar, sınav sonuçlarının kendilerine duyurulduğu tarihten itibaren istenilen
belgeleri tamamlayarak teslim etmek, işe başlamak üzere sözleşmelerini imzalamak için,
belirlenecek süre içerisinde Bakanlığımız Personel Genel Müdürlüğüne bizzat müracaat
edecektir.

TBMM KAMU DENETÇİLİĞİ KURUMU
Kamu Denetçiliği Kurumu Anayasamızın 74 üncü maddesinde yer alan Anayasal bir
kurumdur. 6328 sayılı Kanunun 5 inci maddesi gereğince 'Kurum, idarenin işleyişi ile ilgili
şikâyet üzerine, idarenin her türlü eylem ve işlemleri ile tutum ve davranışlarını; insan
haklarına dayalı adalet anlayışı içinde, hukuka ve hakkaniyete uygunluk yönlerinden
incelemek, araştırmak ve idareye önerilerde bulunmakla... ' görevlendirilmiştir. Kurumumuz,
hukukun üstünlüğünün sağlanması, iyi yönetim ilkelerinin yerleştirilmesi ve halka karşı
sorumluluk anlayışı içinde ve hakkaniyet temelinde, Türkiye Büyük Millet Meclisi'ne bağlı bir
denetim mekanizması olarak 2013 yılından itibaren faaliyetlerini sürdürmekte, halkın
avukatlığını yapmakta ve aldığı kararlar ile idareye yol göstermektedir. 'İnsanların en hayırlısı
insanlara en fazla faydası dokunandır' inancı ile 'İnsanı yaşat ki Devlet yaşasın' ilkesini
kendisine rehber edinen Kamu Denetçiliği Kurumu; idarenin hizmet kalitesinin yükseltilmesine, insan haklarının gelişmesine, hukukun üstünlüğünün sağlanmasına, hak
arama kültürünün yaygınlaşmasına, şeffaf, hesap verebilir, insan odaklı bir idarenin
oluşmasına katkı sağlamaya çalışmaktadır.

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun değişik 4 üncü maddesinin (B) fıkrası ile 06/06/1978
tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan 'Sözleşmeli Personel
Çalıştırılmasına İlişkin Esasların' 'Sınav şartı' başlıklı Ek 2 nci maddesinin (b) fıkrası hükmü
doğrultusunda, 2020-KPSS (B grubu) puan sırası esas alınmak suretiyle, merkezi Ankara'da
olan Kurumumuzda istihdam edilmek üzere sözleşmeli personel alınacaktır.
Sözleşmeli personel alımına başvuracak adaylarda son başvuru tarihi itibarıyla aşağıdaki
nitelikler ve genel şartlar aranır.

Kamu Denetçiliği Kurumu Anayasamızın 74 üncü maddesinde yer alan Anayasal bir
kurumdur. 6328 sayılı Kanunun 5 inci maddesi gereğince 'Kurum, idarenin işleyişi ile ilgili
şikâyet üzerine, idarenin her türlü eylem ve işlemleri ile tutum ve davranışlarını; insan
haklarına dayalı adalet anlayışı içinde, hukuka ve hakkaniyete uygunluk yönlerinden
incelemek, araştırmak ve idareye önerilerde bulunmakla... ' görevlendirilmiştir. Kurumumuz,
hukukun üstünlüğünün sağlanması, iyi yönetim ilkelerinin yerleştirilmesi ve halka karşı
sorumluluk anlayışı içinde ve hakkaniyet temelinde, Türkiye Büyük Millet Meclisi'ne bağlı bir
denetim mekanizması olarak 2013 yılından itibaren faaliyetlerini sürdürmekte, halkın
avukatlığını yapmakta ve aldığı kararlar ile idareye yol göstermektedir. 'İnsanların en hayırlısı
insanlara en fazla faydası dokunandır' inancı ile 'İnsanı yaşat ki Devlet yaşasın' ilkesini
kendisine rehber edinen Kamu Denetçiliği Kurumu; idarenin hizmet kalitesinin
yükseltilmesine, insan haklarının gelişmesine, hukukun üstünlüğünün sağlanmasına, hak
arama kültürünün yaygınlaşmasına, şeffaf, hesap verebilir, insan odaklı bir idarenin
oluşmasına katkı sağlamaya çalışmaktadır.

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun değişik 4 üncü maddesinin (B) fıkrası ile 06/06/1978
tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan 'Sözleşmeli Personel
Çalıştırılmasına İlişkin Esasların' 'Sınav şartı' başlıklı Ek 2 nci maddesinin (b) fıkrası hükmü
doğrultusunda, 2020-KPSS (B grubu) puan sırası esas alınmak suretiyle, merkezi Ankara'da
olan Kurumumuzda istihdam edilmek üzere sözleşmeli personel alınacaktır.
Sözleşmeli personel alımına başvuracak adaylarda son başvuru tarihi itibarıyla aşağıdaki
nitelikler ve genel şartlar aranır.