İşçileri Bakanı İdris Naim Şahin‘in yayınladığı genelge ile 6111 sayılı kanunun 166. maddesinin uygulanması ileri bir tarihe ertelendi. Yayınlanan genelgede ertelenme sebebi ise mahalli idarelerde çalışacak personellerin mağdur edilmemesi ve bazı endişelerin ortadan kaldırılması için yeniden düzenleme yapılması olarak ifade edildi.
Kanunun ertelenmesi ile ilgili kararname belediye ve il özel idaresinde çalışan işçilerine yeniden umut oldu. Konu ile ilgili olarak açıklama yapan Belediye İş Sendikası Bolu Şubesi Yönetim Kurulu Üyesi Aydın Yurdakul, ‘‘6111 sayılı bazı alacakların 166. maddede belediye çalışanları ilgilendiren bir yasa geçmişti. Yasada arkadaşlımızın Emniyet Genel Müdürlüğü ve MEB‘e gönderilmesiydi. Bu yasa İçişleri Bakanımız İdris Naim Şahin‘in genelgesi ile ileri bir tarihe ertelendi. Ertelenme sebebi ise şudur. Bizim de üzerinde durduğumuz gibi yasanın bazı şeyleri gerçeği gibi yansıtmadığı bazı sıkıntılar yaşanacağı duyurduk. Hem MEB‘e hem Emniyet Genel Müdürlüğü’ne hem de Başbakanlığa sözlü ve yazılı bazı başvurularda bulunduk. Şimdi ne olur? Yasanın içeriği aynı kalmak şartı ile bazı düzenlemeler yapılacak. Bizlerin talepleri doğrultusunda bazı düzenlemeler yapılacağını umuyoruz‘‘ dedi.
Kamu İşçisine Umut Mu Doğuyor?
Hükümet tarafından çıkarılan ve Torba Yasası olarak adlandırılan yasada zor duruma düşeceklerini açıklayan kamu işçilerine umut doğuyor. İçişleri Bakanı İdris Naim Şahin’in, yayınladığı genelge ile mahalli idarelerde çalışan kamu işçilerinin başka kurumlara atanmasının ertelenmesini ve yeniden yapılacak düzenlemenin beklenmesini istedi.
